Pour évoquer des difficultés, vous souhaitez peut-être contacter l’inspection du travail Marseille 7, de manière à en parler. De bonnes conditions de travail au quotidien doivent être assurées par les employeurs et c’est pour vérifier cela que cet organisme a été créé. Il est indispensable que chaque entreprise veille à appliquer le droit du travail, mais aussi les éléments spécifiques liés à la convention collective de son activité. Si les droits des salariés ne sont pas pris en considération, l’inspection du travail sera en mesure d’appliquer des sanctions.
Les coordonnées téléphoniques de l’Inspection du travail de Marseille 7
📲 0491579600
Adresse de l’Inspection du travail à Marseille 7
55 Bd Périer, 13008 Marseille, France
| Lundi | Mardi | Mercredi | Jeudi | Vendredi | Samedi |
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Les dirigeants ne sont pas prévenus de la venue de l’inspection du travail Marseille 7
Afin que la surprise demeure pour les dirigeants, ceux-ci ne recevront aucun courrier ni coup de fil, leur stipulant la venue d’un inspecteur du travail. Si votre société est effective aussi durant la nuit, sachez que l’inspecteur sera susceptible de venir vous visiter même durant des heures très tardives. Il fera tout d’abord le tour des endroits où les salariés travaillent, ainsi que l’ensemble de l’entreprise d’une manière générale. Il sera aussi habilité à poser toutes questions nécessaires aux travailleurs présents au moment de sa visite. Les sociétés qui exploitent ou utilisent des produits dangereux pourront aussi faire l’objet de différents prélèvements.
Une institution qui peut sanctionner
Les situations rencontrées par les entreprises peuvent faire l’objet de différentes sanctions de la part de l’inspection du travail Marseille 7. Cela peut aller d’un simple rappel de la réglementation en vigueur, jusqu’à l’arrêt de l’activité d’une entreprise. C’est généralement en cas de mise en danger d’autrui que les sanctions graves sont décidées.
Quelles sont les principales missions de l’inspection du travail Marseille 7 ?
L’inspection du travail Marseille 7 se déplace au sein des entreprises quand cela est nécessaire, notamment en cas de problème de droit des salariés. Le but est d’éviter que les conditions de travail soient mauvaises pour les salariés dans une entreprise par exemple, mais son rôle ne s’arrête pas là. Pour faire valider un règlement intérieur par exemple, ce sera aussi auprès de cette institution que l’on pourra se renseigner. Des dérogations particulières sont accordées par l’inspection du travail, pour tout ce qui a trait aux heures de travail par exemple. Les entreprises qui ne déclarent pas un ou plusieurs salariés pourront faire l’objet d’une intervention de sa part. L’inspection du travail vient très souvent en soutien aux salariés, lorsque ceux-ci dénoncent un problème au sein de leur entreprise. Cela peut être le cas notamment quand le salarié a le sentiment que sa santé physique ou mentale est mise en danger. Retrouver un dialogue et apaiser les conflits peut aussi faire partie de ses missions au quotidien.
Appeler l’inspection du travail Marseille 7
Gratuitement, vous aurez l’opportunité d’avoir un interlocuteur au téléphone, par le biais du 0 806 000 126. Vous en saurez ainsi un peu plus sur vos droits en tant que salarié, mais aussi vos devoirs en tant qu’entreprise bien sûr. Pour être renseigné de manière un peu plus précise, n’hésitez pas à prendre un rendez-vous directement auprès de l’inspection du travail Marseille 7. »